工人日報-中工網(wǎng)記者張璽 通訊員程志會 高耀春

今年“五一”前夕，天津市建筑設計研究院有限公司總工程師、設計四院院長莫慧榮獲2025年“天津市勞動模范”稱號，繼2022年獲得“天津市五一勞動獎章”后再獲殊榮建筑設計 。

近年來，在莫慧帶領下，設計四院團隊滿懷激情，不斷培育新質生產力，年度合同額以20％的速度遞增，并連續(xù)兩年破億元；同時，產值效益屢創(chuàng)新高，年均增長率達15％以上，帶動醫(yī)療設施投資額上百億元；其設計成果連續(xù)多年獲得國家醫(yī)療建設匠心獎等全國獎項，并榮獲中國醫(yī)院建設十佳建筑設計供應商等稱號，成為業(yè)內的一面旗幟建筑設計 。

莫慧，這位醫(yī)療建筑設計專家，用30多年光陰走出了一條創(chuàng)新之路建筑設計 。

“把平面和剖面畫在一張圖上，無論是施工還是日后維修，站在圖紙對應位置就知道吊頂內的管線排布建筑設計 。”在江蘇淮安婦幼保健院項目上，莫慧團隊首次應用了平面剖面法，徹底改變管線綜合設計模式，此法讓10萬平方米項目的碰撞點僅為200－300處。

這種對傳統(tǒng)的突破還體現(xiàn)在設計流程上建筑設計 。自2010年開始，莫慧團隊推行一體化設計，并在2015年創(chuàng)新提出同步一體化設計理念。如醫(yī)院項目中通常涉及近30個專項，除了常規(guī)的建筑、水、暖等，還有大型公建涉及的內外檐裝修、智能化等，以及醫(yī)院特有的物流、凈化等，同步設計、同期出圖的同步一體化設計，可以有效避免變更一出再出、工期一拖再拖、造價一升再升等現(xiàn)象，使建設方獲得省時、省心、省力、省錢的全新體驗，該設計理念獲得業(yè)內高度認可。

每年，莫慧都邀請各專業(yè)老總兩次為其他專業(yè)同事授課，團隊形成獨特的知識共享文化，打破專業(yè)之間的壁壘建筑設計 。

從打造天津中西醫(yī)雙航母的重點項目到天津市“平急兩用公共基礎設施”等基本民生保障項目，從北京大學濱海醫(yī)院到新疆維吾爾自治區(qū)疾控中心等數(shù)十個醫(yī)院項目……莫慧帶領團隊攻克一個個難關，高質量完成設計任務建筑設計 。同時，她還主持完成多部學術著作和標準規(guī)范。

“建筑不僅是鋼筋混凝土的堆砌，更是對人性的關懷和對未來的思考建筑設計 ?！蹦巯Ｍ麍F隊的設計能為城市注入更多生命力，讓每個空間都講述溫暖的故事。

在人才培養(yǎng)上，莫慧一直倡導：“技不壓身，知識學到了，總會有用到的地方建筑設計 ?！睘榱藥訄F隊學習氛圍，她的注冊工程師證書雖然早已在手，卻依然帶頭考證。

48歲那年，莫慧考取一級注冊建造師和注冊安全工程師證書建筑設計 。目前，團隊中近30％的人持有注冊證書，其中多人擁有兩個證書以上。

如今，在莫慧的帶領下，設計四院團隊練就了“玩得了創(chuàng)新，控得住造價；保得了進度，守得住質量；跑得了前期，管得住運維；扛得住壓力，經(jīng)得起表揚”的十八般武藝，他們以初心致匠心，書寫著新時代的工匠傳奇建筑設計 。

來源：工人日報客戶端